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              1. 留法校友招聘論壇:留法海歸就業的綠色通道

                2019-01-17 10:15:02來源:海外網
                字號:

                2018年6月24日,留法學友俱樂部慶祝了她的十周歲生日,并宣布加入全球留法校友網絡France Alumni,升級更名為“中國留法校友會France Alumni Chine”。中國的留法海歸從此將可以通過這一平臺,在全球范圍內發展人脈及事業,使其留法經歷得到最大化的增值!全球各國的20萬余名留法校友已匯聚于此,為這個國際化的校友網絡帶來前所未有的生機與活力。法國對留學生教育及接待的質量一向有口皆碑,法國同時也希望通過此平臺提升留學生的就業競爭力。

                第八屆留法校友招聘論壇將于2018年7月7日,在廣州、成都、北京、上海、沈陽和武漢6個城市同步舉行。這是一個面向在法國高校畢業歸國的中國學生及在華法國留學 生的專屬招聘論壇。2017年共計140余個招聘企業和900余個求職者參與其中。

                當今,人才市場中的競爭更加激烈,招聘企業對求職者的要求也更加嚴格。留法校友招聘論壇的創建便是為了滿足應聘企業和求職者雙方的需求。

                一方面,得益于近年來中法雙邊貿易的繁榮發展,企業對于在法國接受到高等教育的高級法語人才的需求量越來越大。此次法國總理攜大型企業家代表團訪華恰恰體現了兩國經貿、特別是數字科技等新興產業中戰略合作上的勃勃生機。

                隨著中國政府“一帶一路”倡議的深入,法語國家,尤其是非洲法語國家人才市場更加的活躍,也使得留法海歸的人才吸引力持續升溫。

                另一方面,新近回國的年輕留法海歸可以通過招聘論壇與招聘企業取得聯系。每年,百余家跨國企業在招聘論壇上尋找高水平的專業技術和管理人才。

                幾年來,由法國駐華大使館-法國高等教育署主辦,中國法國工商會、智聯招聘協辦的留法校友招聘論壇吸引了諸如愛馬仕、空客、賽峰、迪卡儂、阿爾斯通等行業巨頭的青睞,成為駐華法企招聘精英人才的專屬地。

                1、中國留法校友會--應聘者需求?

                中國留法校友會中,有來自中國13個城市的44900名會員。攻讀經濟和政治科技的留學生比例最大,達到39%;攻讀管理/商業/金融的比例為22%;攻讀語言/文學的人數比例為12%;攻讀工程師的人數占約11%。25-30歲年齡段占比37;31-35年齡段占比36%。

                2、招聘企業的人才需求

                促使迪卡儂(每年)參加留法校友招聘論壇的原因是什么?法國高等教育署對迪卡儂北方區人力資源經理馮姝女士進行了采訪。

                馮姝女士認為,迪卡儂與留法招聘論壇已經合作很久了,在合作的過程中看到了論壇平臺和資源的豐富性,專業的服務,以及親切的態度,這使得合作一直很順暢。同時,在與論壇的合作過程中也收獲了許多優質的候選人,這使得迪卡儂對留法招聘論壇更加有信心。迪卡儂是一個全球化企業,期望不同文化背景的員工能夠與他們興趣相投的伙伴一起從事他們所喜愛的事情,同樣的目標,不同的思考方式和行為模式可以幫助他們迸發出更多創造的火花。

                迪卡儂在人才引進和發展上會為每一位員工提供量身定制的全方位長期培訓發展體系,他們會由一位成長教練全程陪伴并他們助力其發展。同時,伴隨著公司的穩健發展和內部晉升機制為每一位員工帶來廣闊的晉升空間。作為一家全球化的企業,迪卡儂為員工提供面向全球的全產業鏈多元化工作機會,并且鼓勵員工一崗多能,幫助其成為復合型人才。迪卡儂還為員工提供自由的開放式的工作環境,選擇多樣的運動活動以及平等友善的工作氛圍,令其能夠在舒適的工作環境下,do what they love!

                迪卡儂是一家集運動用品研發、設計、品牌、生產、物流及銷售為一體的全產業鏈集團公司。集團由Michel LECLERCQ先生于1976年在法國創立,截止于2018年1月,已于全球40個國家成功開設1355家門店,行業排名歐洲第一。于1989年進入中國開始進行采購和生產運動產品的業務往來。至今公司已經在全國建立31個工業駐場辦公室。2003年集團確立把在中國發展運動用品零售業務作為集團未來十年的首要戰略并將其亞洲區辦公室包括生產和零售從香港遷來上海。迪卡儂首家概念商場于2003年11月在上海浦東新區正式開業。截止2018年1月,迪卡儂在中國擁有266家商場實體店,遍布全國約106個城市。集團2009年起步的電子商務業務發展迅速顧客覆蓋約400個城市。

                3 、他們選擇了法國……

                胡小珊, 里昂國立應用科學學院(2013 屆)計算機工程專業畢業,目前在法國銀行擔任信息系統工程師。

                “七年前決定高考后來法國讀工程師這個決定,至今我還從未后悔過。我在法國接受的教育能夠幫助我更好更快的融入就業市場:在五年的工程師教育中,我不僅學習了科學知識,同時接受了語言和管理方面的人文訓練,在眾多授之以漁式的學生項目中培養了實踐能力。三個必修的實習讓我了解了法國企業,在處理實際問題中不斷成長。最后一個實習讓我得以在原公司留下來工作。轉眼間,我在法國銀行擔任信息工程師已經有三年了。” 

                肖一鳴,畢業于巴黎六大,巴黎分子化學研究所材料化學和物理化學專業博士,現就職于中信集團。

                “經過五年的法國留學生活,我通過了巴黎第六大學的博士論文答辯,學成回國。這段漫長的留法歲月給我留下了彌足珍貴的美好記憶。回到北京,在留法學友俱樂部的支持下,我們這些留法歸國的畢業生得以重溫法蘭西情懷,并且通過這一社交平臺結識更多有著相似經歷的海歸朋友以及在中國的法國朋友。在這里,我們也可以和身邊的朋友分享我們的經歷,通過多種途徑展示一個更加真實的法國,讓他們更深入地了解這個美麗的國度和熱情、友好的人民。” 

                張杰,畢業于西北工業大學,航空宇航制造工程專業-中法虛擬制造聯合實驗室(NPU-UTC),碩博連讀。

                2009年獲得國家獎學金后赴法留學,在法國聯合實驗室(GAMMA3)學習,獲得法國博士學位;隨后在法國國立應用科學研究院INSA做博士后研究。2014年回國,入職上海交通大學。于2015年創立上海圣堯智能科技有限公司,主打北斗無人機品牌,致力于智能科技的研發以及在環保氣象、線路巡檢和安保消防等領域的應用。在回國工作和創業的過程中,積極促進中法之間的合作,在獲得了2017年第四屆留法校友創業獎的同時建立了中法智能科技創新創業基地。

                王劍(Lucien WANG)畢業于巴黎貝爾索學校Studio Ber?ot。

                鍥而不舍和堅持不渝是Lucien WANG的人生信條,這個理念亦體現在他于2008年創立的同名設計師品牌。如果中國是他的出生地,那么法國則是他青春時期的心之所屬。他在巴黎生活成長11年有余的光陰不僅養成了嚴謹優秀的專業作風,也使得他擁有了優雅誠懇的法式生活態度。

                4 、法國留學的就業優勢

                ·法國教育注重與就業的結合

                首先,法國的公立大學均已經把企業實習列入到教學大綱。法國的精英大學校將高質量的課程教育和深入的職業導向良好地結合在一起。2018年,金融時報將全球最好的管理碩士授予給法國的商校。此外,全球十佳商校中有三所來自法國,分別是巴黎HEC商學院,ESCP歐洲高等商學院和法國北方高等商學院。法國的工程師學校接受法國工程師頭銜委員會直接管理。工程師學校的教學質量非常高, 畢業生以同時具備良好的科學技術和管理能力著稱。因此,在2017年泰晤士報高等教育副刊的Alma Mater排名中,法國四所工程師學院和高等商學院均名列前茅,分別是巴黎高等商學院(第三名)、法國巴黎綜合理工學院(第四名)、巴黎高科國立高等礦業學校(第十名)和歐洲工商管理學院 INSEAD(第十三名)。

                ·法國高校畢業生就業率很高職業型學士畢業生就業率為91%,碩士畢業生就業率為90%。95%的工程師學校和高等商學院的畢業生,在畢業后6個月內便找到工作;50%在畢業前就已經簽訂了工作合同。

                ·從國際排名中也可以體現出法國高等教育的優勢:

                泰吾士高等教育雜志的Alma Mater排名綜合考量了各國高校培養的世界五百強企業高管的數量和他們的營業額,其中法國高校所占席位在2017年排名第二位。

                ·法國制定了優惠政策吸引留法學生在法國工作:

                自2015年起,留法的碩士畢業生可以享受有效期為5年的多次往返簽證。無論是旅游還是商業目的,他們都可以在簽證有效期內在法國合法停留最長不超過90天。

                自2016年起,留法畢業生可以在畢業以后在法國合法停留一段時間找工作。臨時居留許可使碩士及以上學歷畢業生在畢業以后有12個月的時間尋找工作機會。

                責編:陳雨田

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